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    《中集風(fēng)采》
    崗位調(diào)整,角色轉(zhuǎn)換
    2015/4/24 20:01:23

           2015年伊始,我在公司的崗位調(diào)整了,由原來(lái)的人資中心經(jīng)理調(diào)整到蘭州商貿(mào)公司做采購(gòu)部部長(zhǎng)。其實(shí)我自己心里也沒(méi)有譜,這么調(diào)整后自己到底能不能勝任新的崗位?我腦海里全是問(wèn)號(hào),很多同事都鼓勵(lì)我,說(shuō)這次我真的是棄文從武了,相信我能做的更好。就在接到任命的剎那,我堅(jiān)定了信念,我相信自己的選擇,同時(shí)也相信自己能做的更好。

    要真正做好角色的轉(zhuǎn)換,除了要認(rèn)識(shí)角色的不同外,我還必須深刻認(rèn)識(shí)面對(duì)新的崗位就有各種新的關(guān)系要處理、有各種新崗位的制度要遵守、有規(guī)定的目標(biāo)任務(wù)要完成、還有很多殘酷的競(jìng)爭(zhēng)要面對(duì)等等,新的崗位對(duì)于我來(lái)說(shuō)就是面臨新的挑戰(zhàn),我必須要有百分之一百二十的信心才能做好這份工作。

    一轉(zhuǎn)眼時(shí)間已經(jīng)到了20153月,我到新的崗位后之前的顧慮全部消除了。我得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和鼓勵(lì),得到了同事們的幫助,得到了下屬們的支持,采購(gòu)部門(mén)在公司是業(yè)務(wù)部門(mén),但是在蘭州商貿(mào)公司采購(gòu)部和其他銷(xiāo)售部門(mén)又有區(qū)別,采購(gòu)部在業(yè)務(wù)部門(mén)又扮演后勤保障的角色,所以我和我的部門(mén)成員必須要做的是保證和大家的溝通是順暢的,因?yàn)樽鳛橥,不管你們是否投機(jī)、是否合得來(lái),甚至是與你作對(duì)的人,你們都必須一起協(xié)同工作,共同將工作做好。如果說(shuō)同事關(guān)系難處理的話,難也就難在這里。因此,我們必須學(xué)會(huì)用寬闊的胸懷,包容的心態(tài)來(lái)接納各種不同的同事。

    不管你在哪個(gè)部門(mén),也不管你處在哪個(gè)位置,你都會(huì)面對(duì)一個(gè)人,就是你的領(lǐng)導(dǎo),即你的管理者。我必須要和我的新領(lǐng)導(dǎo)相處融洽,主動(dòng)積極地幫助領(lǐng)導(dǎo)克服各種困難,配合領(lǐng)導(dǎo)完成公司的各項(xiàng)工作任務(wù)。正確將公司的指示傳達(dá)給我的下屬,并指導(dǎo)和幫助我的下屬完成我們部門(mén)的工作任務(wù)。我想說(shuō)的是,不管我在哪里工作,做什么,當(dāng)我們一旦決定要做的時(shí)候,我們都應(yīng)該盡自己最大的努力把這份工作做好,只要我們有信心,我相信沒(méi)有做不好的事情。否則,是對(duì)公司,更是對(duì)你自己最大的浪費(fèi)。人生真是太短暫了,當(dāng)你發(fā)現(xiàn)“要是我原來(lái)就這樣做的話,現(xiàn)在肯定不是這樣”的時(shí)候,已經(jīng)太晚了。

    每個(gè)人內(nèi)心都是渴望理解和真誠(chéng)的,你給別人一份真誠(chéng),別人會(huì)回報(bào)你十分的真誠(chéng)。如果你用這種心態(tài)與人交往或者工作時(shí),什么難題都能迎刃而解。在新的部門(mén)我是任重而道遠(yuǎn),到新的崗位雖然時(shí)間不長(zhǎng),但是我已經(jīng)深深的喜歡上了業(yè)務(wù)部門(mén)的工作氛圍和狀態(tài),大家每天的工作狀態(tài)都是那么的積極向上。要想做好角色的轉(zhuǎn)換,我必須要做到以下幾點(diǎn):

    1、要有充分的協(xié)作精神。

    2 虛心的學(xué)習(xí)態(tài)度。

    3、良好的溝通和理解技巧。任何事情都可能通過(guò)溝通和協(xié)商解決,出現(xiàn)問(wèn)題一定要及時(shí)進(jìn)行交流和溝通,以爭(zhēng)取理解和支持。

    4、 其次是"體諒"。沒(méi)有人是十全十美的,學(xué)會(huì)與別人的優(yōu)點(diǎn)合作,并忍讓別人的缺點(diǎn)。在不了解別人的工作的情況下,千萬(wàn)不要批評(píng)別人。

    5、同事之間要能相互幫助,同甘共苦,同事有困難時(shí)要彼此幫助。

    6、還有就是一定要公私分明。不管出現(xiàn)什么事件,大家一定只能對(duì)事,不能對(duì)人。只要是為了工作,大家大吵一架也沒(méi)有關(guān)系,但事后,一定不要針對(duì)某人抱有成見(jiàn)。合作中必須允許不同意見(jiàn)存在,這樣,大家才會(huì)有創(chuàng)新。

    7、少發(fā)牢騷多干實(shí)事。日常生活中,我們經(jīng)常會(huì)聽(tīng)到很多抱怨和牢騷。除了損害你自己的形象外,抱怨和牢騷不能解決問(wèn)題。這不僅是我到新崗位、也是我之前一些淺薄的認(rèn)識(shí)而已。如果你能夠在工作上認(rèn)真、負(fù)責(zé)、主動(dòng);對(duì)各種業(yè)務(wù)非常熟悉、老練、有見(jiàn)地;對(duì)同事誠(chéng)懇、和善、協(xié)作;對(duì)自己嚴(yán)格、純正、樸實(shí),那么成功離你一定不遠(yuǎn)了!

    我要嚴(yán)格要求自己在最短的時(shí)間內(nèi)讓自己進(jìn)入狀態(tài),完成角色的轉(zhuǎn)換,適應(yīng)新的崗位和環(huán)境,做出成績(jī)拿到結(jié)果,也就不會(huì)辜負(fù)公司及領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的眾望。

                                                                                                              (商貿(mào)采供部  李小花)


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